¿Qué lesiones no cubre la indemnización por accidente de trabajo?

A pesar de todas las precauciones y medidas de seguridad adoptadas, a veces pueden producirse accidentes laborales. Según la Oficina de Estadísticas Laborales, los costes totales de indemnización del empleador para los trabajadores civiles ascendieron a una media de 42,48 dólares por hora trabajada en diciembre de 2022.

Como empleado, debe saber que existen estructuras que garantizan su cobertura si sufre un accidente laboral.

Si sufre una quemadura, fractura o conmoción cerebral durante el trabajo, entonces puede tener derecho a una indemnización a través del programa de compensación de los trabajadores. Además, si hay pruebas de que no había forma de evitar el accidente y otra persona causó la lesión, es posible que tenga derecho a una indemnización. Pero hay ciertas lesiones que no están cubiertas por el programa.

En este blog, vamos a revisar algunas lesiones que no son elegibles para la compensación de trabajadores:

  • Desplazamientos al trabajo.
  • Lesiones por peleas.
  • Lesiones intensionales.
  • Lesiones por consumo de drogas o alcohol.


Desplazamientos al trabajo

Las indemnizaciones por accidente de trabajo (pagadas por la empresa) se pagan cuando el trabajador sufre una lesión en el desempeño de su trabajo. Por esto, las lesiones sufridas en el lugar de trabajo están cubiertas en gran medida.

Aunque viajar al trabajo significa que tiene intención de ir a su empleo, técnicamente no está trabajando. Los desplazamientos en sí no forman parte de su trabajo, lo que significa que si se lesiona en un accidente de coche durante ese tiempo, la indemnización por accidente de trabajo puede no aplicarse a tu situación.

Es importante saber que si abandona su puesto de trabajo para hacer una pausa o ir a por comida y sufres una lesión durante ese tiempo, es posible que la lesión no esté cubierta por la protección de la compensación de los trabajadores, aunque estuvieras trabajando. Sin embargo, si la lesión se produce en la sala de descanso o en la cafetería, puede tener derecho a prestaciones.

Las lesiones por accidente de tráfico sufridas mientras usted intenta llegar a su lugar de trabajo no entran dentro de las lesiones cubiertas por la compensación de los trabajadores. Sin embargo, si utilizas un coche o conduces como parte específica de tu trabajo, podrías ser elegible. Lo mejor es obtener una consulta gratuita de un equipo legal experimentado y de confianza como Castan & Lecca para que puedan revisar su caso. Ellos podrán decirle exactamente lo que puede esperar.


Lesiones por peleas

Si usted participa en una pelea mientras está en el trabajo, cualquier lesión sufrida a causa de ese altercado puede no estar cubierta por la compensación de los trabajadores. Dado que las peleas se producen fuera de las obligaciones laborales ordinarias, las lesiones derivadas de ellas no están cubiertas a menos que estén directamente relacionadas con un asunto laboral específico.

Sin embargo, si se producen peleas o altercados físicos continuos y el empresario no se responsabiliza de estos problemas, usted puede tener derecho a recibir una indemnización. Cada caso es diferente, así que asegúrese de comprobar los detalles de su caso con un abogado de confianza como los de Castan & Lecca.


Lesiones intencionales

Mientras que los accidentes ocurren y los trabajadores son compensados por sus lesiones sufridas en el trabajo, a veces los empleados se involucran en prácticas deshonestas. El fraude en la compensación de los trabajadores podría incluir a empleados que intencionadamente intentan lesionarse para que les paguen.

Este comportamiento deshonroso no es en absoluto elegible para recibir los beneficios de compensación de trabajadores. Cada empleado debe saber que cada caso de compensación de trabajadores es investigado por varias partes diferentes, incluyendo la junta estatal. Si se revela que una lesión intencional ha ocurrido, el empleado lesionado seguramente no recibirá beneficios.


Lesiones por consumo de drogas o alcohol

Si un empleado está bajo los efectos del alcohol o las drogas mientras se accidenta en el trabajo, la lesión que pueda producirse no estará cubierta por la compensación de los trabajadores. Se considerará que el empleado tiene un comportamiento imprudente que no solo le pone en peligro a él, sino también a los compañeros de trabajo que le rodean.

Si conduce bajo los efectos de las drogas o el alcohol, es posible que no pueda optar a la indemnización por accidente de trabajo. Dado que la conducción bajo los efectos del alcohol o las drogas puede deberse a decisiones propias de la persona y fuera del ámbito de su trabajo, su empresa no lo cubrirá.

Es importante ser consciente de su propio comportamiento mientras se desplaza al trabajo y mientras está en él. Esto es especialmente cierto si la naturaleza de su trabajo incluye el manejo de maquinaria pesada. Los trabajadores se deben a sí mismos y a los que les rodean el mantenerse sobrios y seguros durante y antes de las horas de trabajo. 


Lo que hay que saber sobre la compensación de los trabajadores

¿Qué puede hacer si se lesiona en el desempeño de su trabajo? Es posible que pueda optar a una indemnización por accidente laboral, que pagará su empresa. Pero hay algunas cosas que debes saber:

  1. Busque ayuda inmediatamente. Si se ha lesionado en el trabajo, busque ayuda médica inmediatamente para que puedan tratar sus lesiones. 
  2. Informe a su empresa. Cuanto antes informe a su empresa de su lesión, antes podrá recibir la indemnización por accidente de trabajo. 
  3. Documente su lesión. Si puede, documéntelo todo sobre la naturaleza del accidente y la lesión. Esto incluye obtener declaraciones de testigos y pruebas. También incluye el seguimiento de las facturas médicas. 
  4. Tenga en cuenta los plazos. Usted debe presentar su reclamo ante la Junta de Compensación de Trabajadores de Georgia tan pronto como sea posible para que no se pierda los plazos y retrasar sus beneficios. 

Un equipo legal con experiencia puede ayudarle a asegurarse de que sus beneficios lleguen a usted tan pronto como sea posible. Hable con nosotros hoy mismo.


Conclusión


La indemnización por accidente laboral puede ser un salvavidas para quienes se lesionan en el trabajo. Pero muchas veces, ciertas lesiones no son elegibles para los beneficios. Es importante que los empleados se mantengan informados sobre sus derechos y qué lesiones entran en el ámbito de la compensación de los trabajadores.

Si usted ha sido lesionado en el trabajo, usted debe saber sus opciones y lo que está disponible para usted. Hable con nosotros hoy y obtenga una consulta gratuita. Estamos listos para escuchar su historia.

 

 

 

 

¿Qué es la responsabilidad de las instalaciones y cómo aplica en los restaurantes?

Salir a comer al restaurante de su barrio es la actividad perfecta para el fin de semana. Sea en familia o con amigos, compartir una comida en su lugar favorito es una experiencia divertida y agradable. 

Según una nueva encuesta, alrededor del 56% de los estadounidenses que comen fuera lo hacen entre 3 y 4 veces por semana, lo que incluye comer en restaurantes y pedir comida para llevar. Por lo que se puede concluir que comer fuera es una de las actividades favoritas del estadounidense, pero, a veces, una lesión o un accidente puede opacar esta divertida actividad. Si esto ocurre, el restaurante podría ser responsable en caso de negligencia del propietario. 

La responsabilidad de las instalaciones es el concepto legal que hace responsable al propietario de las lesiones sufridas por clientes y visitantes. Para ganar un caso de responsabilidad de las instalaciones, el cliente debe demostrar que el propietario fue negligente en cuanto a la seguridad de la propiedad o el mantenimiento del local. Esto ocurre comúnmente en casos de lesiones personales donde el incidente ocurre en un lugar público, como un restaurante.

Es importante tener en cuenta que el hecho de que usted haya sufrido lesiones en la propiedad de otra persona, no significa que el propietario haya sido negligente o haya creado una situación insegura. Usted necesita demostrar y probar que el dueño de la propiedad sabía o debería haber sabido que las instalaciones eran peligrosas para los clientes. 

Los propietarios de restaurantes son responsables de proporcionar un espacio seguro para sus clientes y visitantes y de avisar cuando las condiciones puedan ser inseguras. Pueden ser considerados responsables de las lesiones que se produzcan en el local, incluidos los aparcamientos y las zonas circundantes. Las lesiones más comunes de las que podrían ser responsables son: resbalones y caídas causadas por líquidos, suelos irregulares o pavimento fuera del restaurante, y zonas mal iluminadas como los aparcamientos.

 

Estos son algunos ejemplos de casos de responsabilidad de locales

Resbalones y caídas: son los casos más sencillos de responsabilidad de las instalaciones; algunas condiciones comunes que conducen a un resbalón y caída son:

  • Derrame de comida o bebidas.
  • Acumulación de hielo y nieve.
  • Suelos mojados o aceitosos.
  • Cables ocultos.
  • Alfombras o moquetas mal sujetadas.
  • Baldosas o suelos de madera, escaleras o aceras rotas.

Condiciones defectuosas en las instalaciones: puede deberse al diseño, reparación o construcción deficientes, a infracciones del código de edificación, a zonas peligrosas no señalizadas o a un mantenimiento insuficiente. Incluyendo escaleras que faltan o están dañadas, pasamanos inadecuados y puertas o ventanas dañadas.

 

 

Seguridad inadecuada: es más común en edificios de apartamentos u oficinas, pero también podría aplicarse a restaurantes. 

Incendios, fugas de agua e inundaciones: en raras ocasiones, al producirse un incendio o una inundación, el local podría ser responsable de las lesiones causadas.

 

 

Los resbalones y caídas por derrames son la causa número uno de lesiones en casos de responsabilidad en los restaurantes. Aún así, los clientes deben probar que hubo negligencia, por lo que es vital demostrar que el restaurante propició el peligro, lo conocía o debería haberlo conocido. Las pruebas de cuánto tiempo estuvo allí el derrame, sin que nadie lo limpiara, serán un factor decisivo en el caso. 

Los restaurantes también pueden ser responsables de negligencia en materia de seguridad, si han creado un entorno o condiciones inseguras dentro y alrededor del restaurante. Por ejemplo, si un cliente ebrio ataca o agrede a otro cliente, el restaurante podría ser responsable por proporcionar alcohol a una persona ya intoxicada, especialmente si cuentan con historial de peleas en ese lugar. Un parqueadero oscuro también podría considerarse inseguro. Supongamos que hay antecedentes de robo o violación en el lugar, y los propietarios no proporcionaron seguridad o iluminación adicional. En ese caso, podrían ser responsables de crear condiciones inseguras para sus clientes. 

Para presentar una demanda por negligencia en busca de daños y perjuicios, el cliente debe demostrar cuatro elementos:

  1. Demostrar que había una condición peligrosa en la propiedad: desde un derrame en el suelo, hasta una barandilla suelta, el cliente debe demostrar que había algo que causaba peligro en el local. 
  2. Demostrar que el propietario conocía o debería haber conocido el peligro: esto se refiere al deber del propietario de inspeccionar la propiedad en busca de condiciones peligrosas. 
  3. Demostrar que el dueño no arregló la situación: no limpiar un derrame, reparar los daños o impedir que los clientes pasen por cualquier peligro que pueda causar lesiones.
  4. Por último, el cliente debe demostrar que estas condiciones causaron sus lesiones: en Georgia, esto requiere establecer que las condiciones peligrosas causaron la lesión. Lo que significa que el incidente es un resultado directo del peligro. 

Como cualquier otro sitio público, los restaurantes tienen el deber legal de mantener a sus clientes a salvo de condiciones peligrosas. Exponerlos a cualquier peligro hará responsable al dueño del negocio.

Conseguir un equipo de abogados para determinar el mejor curso de acción será el primer paso en la presentación de una demanda por lesiones personales. Póngase en contacto con los abogados expertos en lesiones personales de Castan & Lecca; hemos representado a muchas víctimas de accidentes que sufrieron lesiones debido a condiciones inseguras.

¿A quién avisar tras un accidente laboral?

Crear un entorno de trabajo seguro es una prioridad para empresarios y empleados; la mayoría de las empresas tienen programas específicos para prevenir las lesiones laborales, pero a veces eso no basta. 

Si se lesiona realizando cualquier tarea en el trabajo, el primer paso debe ser siempre comunicarlo a su jefe, preferiblemente por escrito, y cuanto antes lo haga, mejor. No se hace ningún favor a usted mismo ni a su empresa si aguanta el dolor o ignora una lesión. 

Notificar inmediatamente una lesión en el trabajo debería ser obvio, pero en muchos casos los empleados no lo hacen; aunque no requiera atención médica inmediata, notificar el incidente a su supervisor es esencial y evitará muchos problemas potenciales. 

Cuando no se notifica un accidente, la empresa puede negar el tratamiento médico o tratar de dar a entender que la lesión se produjo fuera del lugar de trabajo, causando problemas con las prestaciones de la compensación de los trabajadores. 

No informar a tiempo de un incidente puede causar varios problemas, no solo con su empresa, sino también con su compañía de seguros de accidentes de trabajo o con su seguro médico privado. 

Tipos de lesiones sufridas en el lugar de trabajo

 

 

Por lo general, hay dos tipos de lesiones que puede sufrir un trabajador en su lugar de trabajo: las agudas, que se refieren a un accidente, caída o distensión repentinos, y las que se producen con el tiempo, como el síndrome del túnel carpiano y el síndrome por uso repetitivo, entre otras. 

Sea cual sea el tipo de lesión, reportarlas es fundamental ya que, según la ley de Georgia, el empleado tiene 30 días para hacerlo. Por lo tanto, si la lesión fue aguda, debe denunciarse inmediatamente después. El plazo de 30 días empezaría a contar para las lesiones sufridas a lo largo del tiempo cuando el trabajador se da cuenta de que no puede realizar sus tareas habituales.

Derechos y responsabilidades en materia de indemnización laboral

 

 

De acuerdo con la legislación de Georgia, la mayoría, si no todos, los trabajadores que sufren una lesión en el lugar de trabajo tienen derecho a algún grado de prestaciones a través del sistema de compensación de los trabajadores.

Estas prestaciones pueden incluir el reembolso del tratamiento médico, ayuda a la rehabilitación y el reconocimiento por la pérdida de salarios e ingresos suplementarios. En caso de fallecimiento, las personas a cargo del trabajador también pueden tener derecho a reclamar algunas prestaciones. 

Aunque encontrar una parte culpable no suele ser un factor decisivo para recibir prestaciones de compensación de trabajadores, los trabajadores deben demostrar un nivel de responsabilidad siguiendo el proceso después de sufrir una lesión. Estos son los pasos que debe seguir para proteger su caso:

  • Informe de la lesión: reporte el incidente a su supervisor inmediatamente y preferiblemente por escrito. No basta con decírselo a un compañero de trabajo, también es vital hacerlo con prontitud. Esperar más de 30 días para informarlo puede hacer que pierda la oportunidad de recibir sus prestaciones. 
  • Consiga una lista de médicos autorizados: su empresa debe proporcionarle una lista de médicos autorizados (a veces conocida como “panel de médicos”) a los que puede acudir. Si necesita esta lista, pídasela a su supervisor o al departamento de Recursos Humanos de su empresa. 

Si tiene la lista de médicos autorizados y decide acudir a su médico de cabecera, la compañía de seguros de su empresa podría utilizar esto como un argumento para negarle las prestaciones de compensación por accidente de trabajo. Si su empresa no le facilita la lista a tiempo, acuda a su médico de cabecera si es necesario.

  • Reciba tratamiento médico: programe una cita lo antes posible con uno de los médicos y siga el plan de tratamiento al pie de la letra, incluidas las citas de seguimiento, las pruebas y la fisioterapia si es el caso. Si necesita tratamiento médico de urgencia, la compañía de seguros de accidentes de trabajo de su empresa debe pagarlo a pesar de todo. 
  • Presente una reclamación ante la Junta Estatal de Indemnización por Accidentes de Trabajo de Georgia: para proteger sus derechos, presente una reclamación ante la Junta Estatal de Compensación para Trabajadores y envíe una copia a su empleador y a su compañía de seguros de compensación para trabajadores. Puede acceder a ella en línea o llamar directamente a la Junta Estatal. 
  • Solicite una copia del informe y de las notas que se hayan presentado sobre su caso: pídale a su empleador una copia del informe que deben presentar a su compañía de seguros y tenga todos sus registros médicos y archivos en orden. 
  • Ponga al corriente a su empresario de cualquier cambio: si su médico le impone alguna restricción para reincorporarse al trabajo o le excusa del mismo, debe mantener a su empleador al corriente. Toda esta información debe hacerse por escrito, y usted debe guardar copias. Si su médico le excusa del trabajo indefinidamente, consulte con su jefe cómo manejar esta situación y siga al pie de la letra cualquier acuerdo. 
  • Asegúrese de que la aseguradora está informada de su lesión: la mayoría de las empresas tienen una compañía de seguros de accidentes de trabajo que gestiona las reclamaciones por ellas. Asegúrese de que el Departamento de Recursos Humanos les ha informado de su lesión. Siempre es bueno comprobarlo directamente, así que pida la información de contacto del agente que lleva su caso.

 

  • Hable con un abogado: por último, pero no por ello menos importante, póngase en contacto con los abogados de confianza de Castan & Lecca si cree que debe presentar una reclamación de indemnización por accidente laboral. Hemos llevado innumerables casos, ayudado a muchos trabajadores a obtener las prestaciones que merecen y superado cualquier obstáculo en el proceso. 

¿Cómo afectan las condiciones meteorológicas a los accidentes de coche?

Ir y volver del trabajo forma parte de las actividades diarias de la mayoría de las personas. De hecho, los trabajadores de Georgia tienen uno de los tiempos de desplazamiento más largos del país, con una media de 28,4 minutos por trayecto.

Todo este tiempo en la carretera hace que los residentes de Georgia sean más vulnerables a los accidentes de tráfico. Según estadísticas recientes, ¡más de 1.720 conductores se ven implicados en accidentes a diario! Eso supone unos 70 accidentes de coche por hora. Y una de las 10 causas principales de accidentes de coche es el mal tiempo. 

El hecho es que el mal tiempo aumenta las posibilidades de sufrir un accidente de coche, ya que condiciones como la niebla, la lluvia y la nieve pueden dificultar la visibilidad y afectar al rendimiento de su vehículo. 

Tipos de “mal tiempo”

Cuando alguien dice “mal tiempo”, lo primero que nos viene a la mente es la nieve, pero hay más categorías de mal tiempo que pueden afectar a la conducción.

 

 

  • Hielo negro: cuando la lluvia o la nieve se congelan en la carretera, crean hielo negro, placas de hielo especialmente difíciles de detectar. Entrar en contacto con ellas puede hacer que los conductores pierdan el control del vehículo en cuestión de segundos.
  • Vientos fuertes: los vientos fuertes pueden hacer que restos como ramas de árboles golpeen el coche y, además, dificultar el control de los vehículos grandes y hacer que vuelquen. 
  • Lluvia: desde una ligera llovizna hasta una lluvia torrencial, cualquier tipo de precipitación puede ser peligrosa. Ella hace que la carretera esté resbaladiza, especialmente durante los primeros 10 minutos de lluvia.

Puede que piense que la nieve y el hielo negro son las principales causas de accidentes de coche relacionados con el tiempo, pero la verdad es que las condiciones de lluvia y el pavimento mojado lideran las causas de la mayoría de los accidentes relacionados con el clima. 

¿Por qué conducir bajo la lluvia es tan peligroso?

  • Visibilidad pobre: la lluvia intensa causa una visibilidad disminuida, lo que afecta la capacidad del conductor para ver obstáculos y otros conductores. Según la FHWA, casi el 70% de los accidentes relacionados con el clima ocurren en pavimento mojado.
  • Hidroplaneo: esto ocurre cuando los neumáticos del automóvil no tienen la tracción adecuada debido a superficies de carretera mojadas, lo que puede hacer que los conductores giren y pierdan el control del vehículo.
  • Exceso de velocidad: los conductores a menudo no ajustan su velocidad cuando llueve, lo que a menudo causa accidentes por alcance.

¿Cómo prevenir un accidente de tráfico relacionado con el tiempo? 

 

 

La mejor manera de prevenir un accidente de coche relacionado con el tiempo es evitar conducir en estas condiciones, lo que a menudo es imposible para la mayoría de los conductores. Así que si tiene que conducir, reduzca la velocidad, preste atención a la carretera y tome precauciones adicionales como:

  • Evite frenar bruscamente: si siente que su coche patina, no frene; levante el pie del acelerador y gire el volante en la dirección en la que patina mientras pisa suavemente el pedal del freno. Esto enderezará la trayectoria del vehículo. 
  • Concéntrese en la carretera: cuando las condiciones meteorológicas sean peligrosas, preste especial atención a la carretera y aparte todo lo que pueda distraerlo, especialmente el teléfono. Otros conductores o peatones podrían estar parados delante, y necesita más tiempo para frenar, especialmente cuando la carretera está resbaladiza. 
  • Reduzca la velocidad: no hay nada peor que acelerar con mal tiempo. Su seguridad es más importante que llegar pronto a casa. Un ritmo más lento te permite frenar si hay algún obstáculo en la carretera. 
  • Aumente la distancia entre usted y los demás vehículos: duplique la distancia entre usted y el coche que tiene delante, y evite circular justo al lado de otro vehículo.
  • Lleve los faros encendidos: aunque sea de día, llevarlas encendidas aumentará la visibilidad y permitirá que otros conductores te vean en la distancia. Si el tiempo empeora, considera la posibilidad de encender las luces de emergencia, sobre todo si estás reduciendo la velocidad. 
  • Mantén la calma: Conducir en condiciones meteorológicas peligrosas puede asustar incluso a los conductores más experimentados, puede que te sientas extra nervioso, pero mantener la calma es clave para tomar decisiones inteligentes y seguras.
  • Prepare su vehículo para el invierno: Si se acerca el invierno, asegúrate de que tus neumáticos y limpiaparabrisas están en buen estado, y sustitúyelos si es necesario. 

Las lesiones por accidente de tráfico a veces pueden ser casi mortales y requerir hospitalización, cuidados médicos a largo plazo y rehabilitación física, lo que conlleva importantes facturas hospitalarias, pérdida de salarios y mucho más. 

Si se encuentra en esta desafortunada situación, podría preguntarse si puede obtener una compensación económica. Si hay una parte culpable implicada, podría tener derecho a ella, pero cuando el tiempo juega un papel en un accidente de coche, averiguar quién tiene la culpa puede ser muy complicado. Sin embargo, el conductor que causó el accidente podría seguir siendo responsable, ya que hay medidas preventivas que podrían haberse tomado para evitarlo. 

Si usted o un ser querido se encuentra en esta situación, póngase en contacto con un abogado con experiencia en Castan & Lecca que pueda ayudarle y averiguar si usted tiene derecho a algún tipo de compensación y cómo manejar este caso. 

¿Por qué buscar atención médica después de un accidente?

Un accidente puede ser cualquier evento imprevisto que cause daño físico o emocional a una persona. Pueden ocurrir en cualquier momento y en cualquier lugar, desde un accidente de tráfico hasta una caída en casa. Sin importar su gravedad, es necesario buscar atención médica de manera inmediata después de sufrir uno.

 

La atención médica después de un accidente es esencial para detectar y tratar lesiones ocultas, proteger sus derechos legales, y asegurar una recuperación rápida y completa. En este post de Castan y Lecca, exploraremos las razones por las que es fundamental buscar atención médica después de un accidente y lo que debe hacer si se ve involucrado en uno.

 

Razones para buscar atención médica después de un accidente

Después de un accidente, es natural que pueda sentirse aturdido y confundido, y puede ser tentador ignorar las lesiones y seguir adelante con su vida. 

 

Sin embargo, se debe tener en cuenta que buscar atención médica rápidamente después de un accidente es esencial para su salud y bienestar a largo plazo. A continuación, discutiremos algunas de las principales razones por las que es fundamental buscar atención médica después de un accidente:

 

  • Lesiones ocultas: este tipo de lesiones puede no presentar síntomas enseguida, pero pueden empeorar con el tiempo si no se tratan adecuadamente. Un examen médico completo después de un accidente puede ayudar a detectar estas lesiones y brindar tratamiento temprano antes de que empeoren.
  • Protección legal: si sufre lesiones en un accidente o en su lugar de trabajo debido a la negligencia de otra persona, es necesario buscar atención médica de inmediato para documentar sus lesiones y proteger sus derechos legales. Una atención médica temprana también puede ayudar a establecer una relación causa-efecto entre su accidente y sus lesiones.
  • Tratamiento temprano: el tratamiento a tiempo de las lesiones puede ayudar a acelerar su recuperación y reducir el riesgo de complicaciones a largo plazo. Además, un médico puede proporcionarle tratamiento para aliviar el dolor y reducir la inflamación, así como recomendar ejercicios de rehabilitación para ayudar a fortalecer y estabilizar las áreas lesionadas.

 

Casos específicos en los que buscar atención médica es aún más importante

En algunos casos, buscar atención médica después de un accidente es aún más importante debido a la gravedad de las posibles lesiones. Es esencial que se detecten y traten estas lesiones lo antes posible para evitar mayores complicaciones. Estos son algunos ejemplos específicos de lesiones en las que es especialmente crucial buscar atención médica inmediatamente.

 

  • Lesiones en la cabeza: este tipo de lesiones son especialmente graves y pueden incluir contusiones cerebrales, fracturas craneales y hemorragias. En caso de tener o presenciar un accidente en el que se presenten golpes en la cabeza, busque atención médica de inmediato para detectar y tratar estas lesiones lo antes posible.
  • Lesiones en la columna vertebral: la columna vertebral es otra preocupación fundamental después de un accidente. Durante un accidente se pueden sufrir fracturas, dislocaciones y lesiones medulares. Si sospecha que tiene una lesión en la columna vertebral, trate de permanecer inmóvil y busque atención médica de inmediato.
  • Lesiones internas: las lesiones en los órganos internos pueden ser difíciles de detectar y pueden ser potencialmente mortales si no se tratan adecuadamente. Si tiene dolor abdominal, dificultad para respirar o cualquier otro síntoma que sugiera una lesión interna, busque atención médica de inmediato.

 

Qué hacer después de un accidente

Después de haber recibido atención médica, se debe seguir ciertos pasos para proteger su salud y sus derechos legales.

 

Por una parte, se debe buscar atención médica después de un accidente. Ello permite detectar y tratar lesiones ocultas, proteger sus derechos legales, y asegurar una recuperación rápida y completa.

 

Además, se recomienda tomar nota de todos los detalles del accidente, incluyendo el lugar, la hora, las condiciones climáticas y el nombre y la información de contacto de cualquier testigo. Esta información será útil si decide presentar una demanda por lesiones personales.

 

Finalmente, debe ponerse en contacto con un abogado especializado en lesiones personales, como Castan y Lecca. Si sufre lesiones en un accidente causado por la negligencia de otra persona, un abogado especializado en lesiones personales puede ofrecerle asesoría legal y lo ayudará a proteger sus derechos.

 

Conclusión

En resumen, buscar atención médica después de un accidente es esencial para detectar y tratar lesiones, proteger sus derechos y empezar el camino hacia una recuperación rápida y completa.

 

Esté alerta a cualquier síntoma de lesión, incluso si no siente dolor inmediatamente después del accidente. Además, Tome nota del accidente y busque a un abogado de lesiones personales si resulta herido por la negligencia de otro.

 

En Castan y Lecca, estamos comprometidos a ayudar a las personas que han sufrido lesiones en un accidente a obtener la compensación que merecen. Si ha sufrido lesiones en un accidente, no dude en ponerse en contacto con nosotros para obtener asesoramiento legal y proteger sus derechos.

 

¿Puedo solicitar una compensación laboral si soy indocumentado?

Un reclamo de compensación laboral es una demanda presentada por un empleado que ha sufrido lesiones o enfermedades relacionadas con su trabajo. Sin embargo, para las personas indocumentadas, presentar un reclamo de compensación laboral puede ser complicado debido a prevenciones frente a una posible exposición de su estatus migratorio. 

 

A pesar de ello, es importante destacar que las leyes laborales y regulaciones protegen a todos los trabajadores, sin importar su estatus migratorio. En este blog de Castan y Lecca, le explicaremos de forma detallada los derechos laborales de las personas indocumentadas en el país y se describirán las leyes y regulaciones que protegen a los empleados indocumentados en casos de compensación laboral.



Derechos laborales de las personas indocumentadas

En primer lugar, las personas indocumentadas tienen derecho a los mismos derechos laborales que los ciudadanos y residentes legales en el país. Esto incluye el derecho a un salario justo, condiciones de trabajo seguras y protección contra el acoso y la discriminación laboral. Además, las personas indocumentadas tienen derecho a presentar un reclamo de compensación laboral si han sufrido lesiones o enfermedades relacionadas con su trabajo.

 

Sin embargo, es importante tener en cuenta que las personas indocumentadas pueden sentir miedo o dudas sobre cómo presentar un reclamo de compensación laboral debido a inquietudes de exposición de su estatus migratorio. Por esta razón, las personas indocumentadas deben buscar asesoría legal de un abogado con experiencia en derecho laboral para entender sus derechos y cómo presentar un reclamo de compensación laboral de manera segura.

 

Leyes y regulaciones que protegen a los trabajadores indocumentados

Existen varias leyes y regulaciones a nivel federal y estatal que protegen a los trabajadores indocumentados en casos de compensación laboral. A nivel federal, la Ley de Normas Justas de Trabajo (Fair Labor Standards Act, FLSA), una ley federal que establece los derechos laborales relacionados con el trabajo.

 

En virtud de la FLSA, todos los empleados, sin importar su situación legal, están cubiertos. Por ejemplo, en 2011, un tribunal federal dictaminó que la FLSA se aplica a cualquier persona contratada por un empleador, basándose en la definición que da la FLSA de “empleador”, por lo que se puede decir que la FLSA no contiene excepciones ni exclusiones para las personas que se encuentran como indocumentados en el país.

 

Además, la Ley de Seguridad y Salud en el Trabajo (Occupational Safety and Health Act, OSHA) requiere que los empleadores proporcionen un ambiente de trabajo seguro para todos sus empleados, sin importar su estatus migratorio.

 

A nivel estatal, existen regulaciones específicas que protegen a los trabajadores indocumentados en casos de compensación laboral. Por ejemplo, algunos estados tienen leyes que prohíben la discriminación laboral basada en el estatus migratorio y garantizan que los trabajadores indocumentados tengan acceso a la compensación laboral. También existen programas de compensación laboral estatales que ofrecen protección a los trabajadores indocumentados, incluso si no están cubiertos por la compensación laboral federal.

 

Es importante señalar que los trabajadores indocumentados tienen derecho a presentar un reclamo de compensación laboral, y no pueden ser despedidos por presentar un reclamo.

 

Consejos prácticos para presentar un reclamo de compensación laboral siendo indocumentado

Presentar un reclamo de compensación laboral puede ser complicado para las personas indocumentadas debido a preocupaciones de exposición de su estatus migratorio. 

 

Sin embargo, deben recordar que las personas indocumentadas tienen los mismos derechos laborales que los ciudadanos y residentes legales. Por esto, tenga en cuenta estos algunos consejos prácticos para las personas indocumentadas que estén considerando presentar un reclamo de compensación laboral:

 

  • Busque asesoramiento legal de un abogado especializado: Es fundamental que las personas indocumentadas busquen asesoramiento legal de un abogado especializado en derecho laboral para entender sus derechos y cómo presentar un reclamo de compensación laboral de manera segura. Un abogado con experiencia en compensación de trabajadores podrá brindarle información precisa sobre las leyes y regulaciones que lo protegen, y cómo presentar un reclamo de compensación laboral de manera segura.

 

En Castan y Lecca contamos con más de dos décadas de experiencia en materia de legislación laboral y migratoria, por lo que estamos más que facultados para acompañarlo en su proceso de compensación laboral. 

 

  • Recopile pruebas: Compilar pruebas para respaldar su reclamo es primordial para el futuro de su proceso. Esto puede incluir documentos médicos, informes de incidentes, fotos, testimonios y datos de contacto de testigos, así como registros de salarios y horas trabajadas o dejadas de devengar por cuenta del accidente.

 

  • Sea preciso y honesto en su reclamo: Cuando presente su demanda, es clave que sea preciso y honesto en su reclamo. Proporcionar información falsa o engañosa puede dañar su caso y su credibilidad. 

 

  • No firme nada sin antes consultar a un abogado: Asegúrese de no firmar ningún documento relacionado con su reclamo sin antes consultar a un abogado. Los documentos pueden incluir acuerdos de compensación o renuncia a sus derechos legales, por lo que es ideal tener el respaldo de una firma con experiencia en materia de compensación laboral y migración, como los abogados que hacen parte del equipo de Castan y Lecca.

 

  • No se rinda: Presentar un reclamo de compensación laboral puede ser un proceso largo y desafiante, especialmente para las personas indocumentadas. Sin embargo, es importante no rendirse y seguir luchando por sus derechos laborales.

 

No olvide que las personas indocumentadas tienen los mismos derechos laborales que los ciudadanos y residentes legales, y que existen leyes y regulaciones que los protegen en casos de compensación laboral.

 

Si está considerando presentar un reclamo de compensación laboral y necesita acompañamiento legal, no dude en ponerse en contacto con Castan y Lecca. Nuestra experiencia en casos de compensación laboral, así como nuestra disposición a ayudar a nuestros clientes, garantizan que usted pueda presentar un reclamo de manera segura.



¿Qué información darle a su abogado después de un accidente laboral?

Cuando un trabajador sufre una lesión en el trabajo, puede ser un momento estresante y abrumador. Además de lidiar con las consecuencias físicas de la lesión, el trabajador también debe enfrentar la preocupación financiera y la incertidumbre sobre cómo pagar las facturas médicas y cubrir los gastos diarios mientras se recupera. En estos casos, es importante contratar a un abogado especializado en compensación para trabajadores para proteger sus derechos.

Sin embargo, para que el abogado pueda brindar la mejor asistencia posible, es esencial proporcionarle toda la información relevante sobre el accidente y las lesiones. En este post de Castan y Lecca, abogados especializados en compensación para trabajadores, le explicamos qué información debe proporcionar un trabajador a su abogado para ayudar a garantizar que su reclamación por compensación laboral se maneje de manera eficaz.

Información personal

La primera información que un trabajador lesionado debe proporcionar a su abogado es su información personal detallada, incluyendo su nombre completo, dirección, número de teléfono y correo electrónico.

Esta información es esencial para que el abogado pueda comunicarse con el trabajador y proporcionar actualizaciones sobre el estado de su reclamación. Además, la información personal del trabajador será necesaria para presentar la documentación legal requerida para la reclamación. Asegúrese de proporcionar información precisa y actualizada para garantizar que la comunicación con su abogado sea fluida y efectiva.

Detalles del accidente

Otra información importante que debe proporcionar un trabajador lesionado a su abogado de accidentes para que presente una reclamación son los detalles del accidente, incluyendo la fecha y hora en que ocurrió y cómo sucedió.

Es fundamental que el trabajador proporcione una descripción detallada del accidente, incluyendo cualquier situación o condición peligrosa en el lugar de trabajo que pueda haber contribuido a la lesión. También es útil proporcionar cualquier fotografía o video que el trabajador tenga del lugar del accidente y las lesiones sufridas.

Esta información ayudará al abogado a entender las circunstancias que rodean el accidente y a evaluar quién es responsable. Recuerda que mientras más detalles puedas proporcionar, mejor será la comprensión de tu abogado de tu situación.

Lesiones sufridas

El trabajador lesionado también debe proporcionar información detallada sobre las lesiones sufridas. Esto incluye el tipo de lesión, su gravedad y cualquier tratamiento médico que se haya recibido.

También es importante incluir detalles de la atención médica, así como cualquier medicamento recetado y los nombres de los médicos y especialistas que lo han tratado. Con esta información, el abogado puede evaluar el valor de la reclamación y determinar el tipo de beneficios de compensación laboral que el trabajador puede ser elegible para recibir.

No te olvides de proporcionar cualquier documentación médica relevante, como informes de lesiones, facturas y registros médicos, para respaldar tu reclamo.

Testigos y declaraciones

Si hubo testigos presenciales del accidente, es importante proporcionar sus nombres y detalles de contacto a tu abogado. Si es posible, solicita declaraciones por escrito de los testigos, ya que estas pueden ser valiosas para respaldar tu reclamo.

Si no hay testigos, asegúrate de proporcionar cualquier otra evidencia que pueda apoyar tu reclamo en tu caso de compensación, como fotografías o videos del lugar del accidente o de las lesiones sufridas. Tu abogado utilizará esta información para fortalecer tu reclamación y aumentar tus posibilidades de éxito en el proceso de compensación laboral.

Comunicación con el empleador

El trabajador lesionado debe proporcionar información sobre cualquier comunicación que haya tenido con su empleador sobre el accidente y las lesiones sufridas. Si el trabajador ha presentado una reclamación de compensación laboral con su empleador, debe proporcionar cualquier documento relacionado con la reclamación, incluyendo cualquier comunicación escrita o por correo electrónico con el empleador.

Además, si el trabajador ha hablado con un supervisor o gerente sobre el accidente, debe proporcionar detalles de esas conversaciones. Su abogado de compensación de trabajadores puede usar esta información para determinar si el empleador ha cumplido con sus obligaciones legales, y puede trabajar para resolver cualquier problema que haya surgido en el proceso de presentación de la reclamación.

En conclusión, entregarle información precisa y completa a su abogado es esencial para asegurar que tu reclamo de compensación laboral se resuelva de manera efectiva y rápida. Recuerde proporcionar información personal, detalles del accidente, lesiones sufridas, testigos y declaraciones, comunicación con el empleador y cualquier otra información relevante que pueda ayudar a su abogado a respaldar su reclamo.

En caso de haber sufrido una lesión en el trabajo, no dude en contactar a los abogados especializados en compensación para trabajadores de Castan y Lecca. Nuestros abogados tienen una vasta experiencia trabajando en casos de lesiones laborales y sus familias a obtener los beneficios y compensaciones que merecen.

Solicite ya su consulta gratuita para que podamos guiarte a través de todo el proceso de presentación de reclamaciones. Estamos comprometidos en ayudarlo a obtener el mejor resultado posible para su caso. Para programar una consulta gratuita, contáctenos haciendo clic aquí.

 

 

 

Lesiones más comunes después de un accidente de auto

Después de un accidente es muy probable que ocurra un fenómeno que seguramente usted ha evidenciado por sí mismo: en un principio no tiene dolor, pero unas horas más tarde su cuerpo está lastimado y se le dificulta moverse. Esto es completamente normal y por eso es muy importante que no se tome a la ligera su salud después de una colisión.

Esta es la razón por la que la mayoría de los abogados, incluyendo nuestro equipo en Castan y Lecca, recomendamos hacerse un chequeo con un profesional de la salud en un periodo que no supere las 24 horas, incluso si en un principio no siente dolor.

Muchas veces, los síntomas de una lesión no aparecen hasta horas o días después, por lo que es fundamental realizar un chequeo tan pronto como sea posible. Si bien, algunas lesiones menores pueden no requerir asistencia médica, no se puede descartar la posibilidad de que la lesión sea más grave de lo que parece.

Si aun así, considera minimizar el riesgo que supone un accidente para su salud, le garantizamos que conociendo estos tipos de lesiones será más precavido en un futuro.

Lesiones más comunes

Lesiones en el cuello: los accidentes automovilísticos son una de las principales causas de lesiones en el cuello. Estas pueden ser muy graves y pueden afectar a la columna vertebral y al sistema nervioso. Los síntomas de las lesiones en el cuello pueden incluir dolor intenso, hormigueo o debilidad en las extremidades, dificultad para mover la cabeza o el cuello, y dificultad para respirar o hablar.

Cuando son leves pueden incluir esguinces o distensiones, que generalmente se curan en unos pocos días o semanas con el tratamiento adecuado. Las lesiones graves pueden incluir fracturas, dislocaciones o daños a los nervios, y pueden requerir cirugía y un tratamiento a largo plazo.

Lesiones en el tórax: este tipo de lesiones pueden ser muy graves, ya que pueden afectar a muchos órganos vitales, incluyendo el corazón, los pulmones, el hígado y los riñones. Los síntomas de las lesiones en el tórax pueden incluir dolor intenso, dificultad para respirar, tos con sangre, dolor al tragar, hinchazón o deformidad en el tórax, y piel azulada o pálida.

Una de las lesiones más comunes en el tórax es la fractura de costillas, que ocurre cuando se rompen una o más de las costillas. Estas pueden ser dolorosas y hacer que sea difícil respirar o moverse. Otros tipos incluyen contusiones pulmonares, que son moretones en los pulmones causados por el impacto del choque, y lesiones internas, que pueden incluir daños a los órganos internos como el corazón, los pulmones o el hígado.

Lesiones en las extremidades: este tipo de lesiones pueden incluir fracturas de huesos, esguinces, dislocaciones y daños a los nervios. Las fracturas de huesos pueden ocurrir en cualquier parte del cuerpo, pero las piernas y los brazos son particularmente propensos a las fracturas debido a su exposición durante el impacto. Las fracturas pueden ser simples, cuando el hueso se rompe en un solo lugar, o compuestas, cuando el hueso se rompe a través de la piel.

Los esguinces son lesiones que ocurren cuando se daña el tejido conectivo que rodea las articulaciones. Los esguinces suelen ocurrir en los tobillos, las rodillas y los codos, y pueden ser causados por un movimiento brusco o por una caída. Los síntomas de un esguince pueden incluir dolor, hinchazón y dificultad para mover la articulación. Los esguinces suelen curarse por sí solos en unos pocos días o semanas con el tratamiento adecuado.

Lesiones de la médula espinal: son daños a la columna vertebral que pueden afectar la capacidad del cuerpo para transmitir los impulsos nerviosos. Si se daña la médula espinal, puede haber pérdida de sensibilidad o parálisis en las extremidades, y en algunos casos, puede haber daños a los órganos internos como la vejiga y los intestinos.

Las lesiones de la médula espinal pueden ser leves o graves, y pueden ocurrir en cualquier parte de la columna vertebral. Las lesiones leves pueden incluir esguinces o distensiones, mientras que las lesiones graves pueden incluir fracturas, dislocaciones o daños a los nervios. Algunas de estas lesiones pueden ser permanentes si no se tratan adecuadamente, y pueden requerir tratamientos a largo plazo como terapia física, medicamentos y en algunos casos, cirugía.

Lesiones internas: son daños a los órganos del cuerpo que pueden ser causados por el impacto de un accidente de tráfico. Estas lesiones pueden ser graves y, a veces, mortales, y pueden no ser evidentes inmediatamente después del accidente. Los síntomas de las lesiones internas pueden incluir dolor abdominal, dificultad para respirar, tos con sangre, dolor al tragar, y piel azulada o pálida.

Las lesiones internas pueden afectar a cualquier órgano del cuerpo, incluyendo el corazón, los pulmones, el hígado, los riñones y el estómago. Algunas lesiones internas pueden requerir cirugía inmediata para reparar los daños y evitar complicaciones a largo plazo. Otros tipos de lesiones internas pueden requerir tratamientos a largo plazo, como medicamentos para controlar el dolor y la inflamación.

Trauma craneal: es un tipo de lesión en la cabeza que puede ser causada por un golpe, una caída o un accidente de tráfico. Sus síntomas pueden incluir dolor de cabeza intenso, mareos, náuseas, vómitos, confusión, somnolencia, alteración del habla o del equilibrio, y pérdida de conciencia. El trauma craneal puede provocar contusiones cerebrales, que son moretones en el cerebro causados por el impacto, y hemorragias internas.

El trauma craneal, en algunos casos, puede ser fatal. También puede provocar discapacidad permanente, parálisis o problemas de memoria o habla.

Daño psicológico: es un tipo de lesión que no se puede ver, pero que puede ser tan grave como las lesiones físicas. Entre sus síntomas se cuentan la ansiedad, depresión, estrés postraumático y trastornos del sueño. Estos síntomas pueden afectar la vida diaria y la calidad de vida de una persona, y pueden requerir tratamiento médico.

Aunque no es el más visible de las consecuencias de uno de estos hechos, el daño psicológico puede ser una consecuencia común, especialmente si el accidente ha sido grave o ha resultado en lesiones físicas o en la muerte de un ser querido.

Los accidentes ocurren todos los días. Si bien muchos son menores y no causan lesiones, otros pueden ser más graves y tener efectos duraderos. Prevenirlos y entender la importancia de hacerse un chequeo médico es fundamental para reaccionar correctamente cuando se enfrente una situación así.

Si se vio involucrado en un accidente y ha sufrido lesiones, no dude en ponerse en contacto con Castan y Lecca. Nuestro equipo de abogados con experiencia trabajando contra las compañías de seguro se esforzará por obtener resultados superiores.

 

 

Accidente laboral y el proceso jurídico, ¿puede cambiar su abogado de accidente laboral?

Los accidentes laborales pueden ser una experiencia traumática tanto física como emocionalmente. Es importante tener un abogado especializado en lesiones personales que pueda guiarlo a través del proceso jurídico y ayudarlo a obtener la compensación que se merece. 

En este blog de Castan y Lecca, discutiremos lo que es un accidente laboral, el proceso jurídico después de un accidente laboral y si es posible cambiar de abogado en medio del proceso.


1. ¿Qué es un accidente laboral?

Un accidente laboral es un incidente ocurrido en el lugar de trabajo que resulta en lesiones o enfermedad. Pueden ser causadas por un evento repentino, como una caída, o por una exposición prolongada a condiciones peligrosas, como el ruido excesivo.

Los accidentes laborales también pueden ser causados por accidentes de tráfico ocurridos mientras se realiza el trabajo, o enfermedades profesionales derivadas de la exposición a compuestos químicos como el asbesto.

Para determinar si un accidente es laboral, se evalúan factores como si el incidente ocurrió en el sitio de trabajo, si la persona estaba ejecutando tareas relacionadas con su trabajo, y si la lesión o enfermedad es causada por las condiciones de trabajo.

Aunque no todos los incidentes que ocurren en el sitio de trabajo son considerados accidentes laborales, es importante contar con un abogado especializado en casos de compensación para trabajadores, como los de Castan y Lecca, para ayudar a determinar si su caso entra dentro de esta categoría.

2. El proceso jurídico después de un accidente laboral

Una vez que se ha determinado que un incidente es un accidente laboral, el siguiente paso es presentar una demanda para obtener compensación. Esto puede ser hecho mediante una demanda de compensación laboral y, en algunos casos, a través de un juicio.

Tenga en cuenta que existen unos plazos legales para presentar una demanda, y estos varían de un estado a otro, por lo que se recomienda consultar con un abogado de Castan y Lecca lo antes posible después del incidente para asegurarse de que no se pierde el plazo para presentar una demanda. Recuerde que si se pierde el plazo, podría perder el derecho a recibir compensación.

Una vez presentada la demanda, comienza el proceso de negociación con la compañía de seguros o el empleador para llegar a un acuerdo. Este proceso puede incluir intercambios de documentos y pruebas, y entrevistas con testigos. Si no se llega a un acuerdo, el caso puede llevar a juicio.

Este proceso puede ser largo y requerir una gran cantidad de información y pruebas para respaldar la demanda. Un abogado especializado en accidentes laborales como los que hacen parte del equipo de Castan y Lecca, puede ayudar a recopilar y presentar esta información de manera efectiva.

  • ¿Puede cambiar su abogado de accidente laboral?

Existen diversos motivos por las que alguien podría querer cambiar de abogado en medio del proceso de una demanda de accidente laboral. Algunas razones comunes incluyen desacuerdo con la estrategia legal, falta de comunicación o falta de confianza en la capacidad del abogado.

Es importante tener en cuenta que la relación entre el abogado y el cliente debe ser de confianza mutua, y si no se siente cómodo o no está satisfecho con la representación, es importante buscar un cambio.

Cambiar de abogado en medio del litigio no es un proceso complicado, pero es importante seguir algunos pasos.

  • ¿Cómo cambiar de abogado de accidente laboral?

Para cambiar de abogado de accidente laboral, es recomendable seguir uno a uno estos pasos:

  • Paso 1: Informe al abogado actual de su decisión de cambiar de abogado, hágalo de manera respetuosa y proporcione las razones del cambio.
  • Paso 2: Busque un nuevo abogado especializado en accidentes laborales con experiencia en casos similares al suyo y que esté dispuesto y capacitado para asumir su caso.
  • Paso 3: Notifique al juez del cambio de abogado de manera oportuna para evitar retrasos en el proceso y asegurarse de que el nuevo abogado esté al tanto del progreso y documentación del caso.
  • Paso 4: Entregue al nuevo abogado toda la información y documentación relacionada con el caso, para que pueda familiarizarse con el proceso y continuar con la representación.
  • Paso 5: Trabaje en colaboración con el nuevo abogado, establezca una comunicación abierta y establezca objetivos claros para asegurarse de que el caso está progresando de manera satisfactoria.

Tenga en cuenta que las leyes y regulaciones relacionadas con el cambio de abogado pueden variar según el estado, por lo que es recomendable consultar con un abogado especializado en accidentes laborales para asegurarse de seguir los pasos correctos en su caso en particular.

Conclusión

Los accidentes laborales pueden tener un gran impacto en la vida de una persona, tanto física como emocionalmente. Por esto, es fundamental contar con un abogado especializado que pueda guiarlo a través del proceso jurídico y ayudarlo a obtener la compensación que se merece y, en ocasiones, esto implica cambiar de representación legal.

No olvide que, si bien este cambio es fácil, puede incidir en su caso. Por una parte, puede retrasar el proceso y requerir tiempo adicional para familiarizarse con el caso. Además, puede generar costos adicionales por los traslados de documentación y entrevistas con el anterior abogado. Por eso es importante estar seguros de la necesidad de cambiar de abogado y elegir al nuevo cuidadosamente.

Sin importar cuál sea su decisión, recuerde que contar con abogado especializado en casos de compensación laboral, como los de Castan y Lecca no solo le ayudará a obtener una compensación justa, sino que también le asesorará y le guiará en cada paso del proceso.

 

 

 

 

 

¿Qué información necesitan los abogados tras un accidente de auto?

El periodo posterior a un accidente de tráfico puede ser confuso, traumático e incluso caótico. Usted puede estar lesionado, sin trabajo, haciendo malabarismos con las citas médicas o incluso sin transporte. Pero es importante que sepa que tiene opciones y tiene derecho a proteger sus propios intereses, especialmente si las aseguradoras dicen lo contrario.

Puede que le esperen muchas cosas: muchas facturas y muchos gastos. Para el proceso que le sigue a un accidente, especialmente si necesita presentar una demanda por lesiones personales contra la parte culpable, tendrá que llevar un registro de las acciones que realiza y de la documentación que recibe. Esta documentación será crucial a la hora de presentar su reclamación, obtener su indemnización o incluso para ir a juicio.

Por eso, es importante contar con asesoramiento legal cuando necesite presentar una reclamación por lesiones personales, tras un accidente de tráfico.

En esta entrada del blog, vamos a revisar los tipos de documentación que su abogado puede necesitar, si lo representa en una demanda por lesiones personales en accidente de auto. En términos generales, es importante hacer un seguimiento de cualquier artículo o información que pueda recibir, relacionado con sus lesiones del accidente de auto.

Documentos Médicos

Tan pronto como sea posible después del accidente, debe recibir atención médica de un profesional sanitario. Dependiendo de la naturaleza del accidente, puede incluso recibir tratamiento en el lugar o ser trasladado al hospital.

Si cree que sus lesiones son leves, debe recibir atención médica lo antes posible tras el accidente. Cuanto antes reciba tratamiento, más pronto podrá curarse las lesiones.

Más allá de la curación física, cuanto antes comience a documentar el tratamiento médico, más fuerte podría ser su demanda por lesiones personales. 

¿Cuáles son los tipos de documentación médica que su abogado de lesiones personales necesitaría para ayudarle a presentar una reclamación? Estos son algunos ejemplos:

Registros Médicos: usted querrá incluir todos los registros médicos que existen después del accidente (incluyendo el tratamiento de las lesiones), pero los registros médicos de antes del accidente podrían ser relevantes, si usted tenía lesiones existentes que se agravaron por el accidente. También es importante tener en cuenta que la solicitud de registros médicos puede tomar mucho tiempo, por lo cual debe solicitarlo tan pronto como sea posible, para que su abogado de lesiones personales pueda utilizarlos en su reclamo.

Facturas médicas: todas las facturas de médicos o terapeutas derivadas del tratamiento de la lesión serán relevantes para su abogado de lesiones personales. Asegúrese de llevar un registro cuidadoso de cada cita, cada nota y cada factura. Pero los gastos médicos también podrían incluir facturas de hotel por haber tenido que viajar para recibir tratamiento, facturas por equipos médicos que haya tenido que utilizar y cualquier medida médica que se haya visto obligado a tomar durante el trabajo.

Tendrá que aportar pruebas de una lesión diagnosticada por un profesional médico y además podrá recibir una indemnización para pagar esas facturas.

Diario de lesiones: a veces, puede ser difícil recordar todos los medicamentos, tratamientos, terapias que tuvo que tomar y el dolor que experimentó después del accidente. Esto es especialmente cierto para las víctimas de accidentes cuyos casos duran varios meses. Por eso, un diario de lesiones es una buena idea para llevar la cuenta de cómo afectó a su vida la lesión del accidente y le ayudará a recordar, con detalle, los puntos importantes de su experiencia.

Documentación de accidentes

Si puedes, siempre debes hacer fotos del accidente de auto y documentar la escena. Esto incluye obtener la información de las otras partes (su seguro y la información de la licencia de conducción), tomar nota de las condiciones meteorológicas, la hora del día y cualquier informe de la policía.

Esta documentación del accidente será crucial para su demanda por lesiones personales. Si su caso va a juicio y la culpa debe ser establecida, la naturaleza del accidente,incluyendo la evidencia, se pondrá en duda.

Información sobre seguros

Cuando usted experimenta un accidente de auto debido a la negligencia de otra persona, siempre debe proporcionar a su asesor legal, las pólizas de seguro existentes que pueda tener actualmente. Esto será importante cuando su abogado deba tratar con las aseguradoras durante el proceso de reclamación.

Tenga en cuenta que, si bien usted debe trabajar con las compañías de seguros durante las secuelas de un accidente, estas no siempre tienen sus mejores intereses en mente. Su objetivo es asegurarse de tener que pagar la menor indemnización posible.

Esto podría significar que usted firme con la aseguradora una renuncia a sus derechos al principio del proceso o que tenga retrasos para que se le impida ser compensado. Por eso es importante que su abogado tenga acceso a la información del seguro y al resto de la documentación.

Pasos a seguir

¿Qué hacer después de sufrir lesiones en un accidente? En primer lugar, debe garantizar su seguridad personal y la de los ocupantes del vehículo. Esto puede significar algo tan sencillo como apartar el coche de los carriles de circulación u obtener atención médica. También debe documentar el lugar del accidente con el mayor detalle posible. Si no puede tomar notas, puede usar su teléfono para grabar una nota de audio con sus pensamientos o grabar un vídeo. 

Después de eso, asegúrese de ser evaluado por un profesional médico para que revise cualquier lesión consecuente. Muchas veces, las lesiones por accidente de auto no son evidentes de inmediato y pueden hacer que las víctimas posterguen ir al hospital o ver a su médico. Además, si la atención médica se retrasa, podría causar que la lesión empeore.

Después de recibir atención médica, es importante proteger sus derechos. En Castan & Lecca, tenemos un equipo de abogados experimentados que quieren escuchar su historia. Llámenos hoy para agendar una consulta gratuita de su caso.

En conclusión

¿Y ahora qué? En general, es importante saber que usted debe documentar todo lo que pueda después de sufrir un accidente. Sabemos que es duro, sobre todo, si ha resultado lesionado. Pero usted no está solo.

En Castan & Lecca, podemos ayudarle a mantener un registro de cada pieza de la documentación relacionada con el accidente de auto y la demanda por lesiones personales, desde las facturas de transporte, hasta las facturas del médico. Llevar un registro de esta información no solo le ayudará a probar su caso, también asegurará que obtenga la compensación que necesita para su recuperación.

Ofrecemos consultas gratuitas de casos de accidentes de auto, así que llámenos hoy. Queremos escuchar su historia.

 

 

 

(864)761-4141